Condiciones generales de uso para los candidatos – Sección Empleo

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 CONDICIONES GENERALES PARA CANDIDATOS

1.- Identificación y acceso al Portal de Empleo

Las presentes Condiciones Generales regulan el acceso y uso del Portal de Empleo, alojado en el sitio web www.marketing4ecommerce.net, (en adelante, el “Sitio Web”) titularidad de INICIATIVAS VIRTUALES, S.A. (en adelante, “INICIATIVAS VIRTUALES”), con CIF A-62098140 y domicilio en Calle Zamora 46-48, 3º 4ª, 08005, Barcelona, España.

El acceso y/o registro en el presente Portal de Empleo es gratuito. Una vez los candidatos se descarguen, accedan y/o se registren en el Portal de Empleo del Sitio Web, ostentarán la condición de usuarios del mismo.

Para cualquier cuestión, los usuarios podrán contactar a la siguiente dirección de correo electrónico: hola@viko.net.

2.- Aceptación de las Condiciones Generales

Mediante la aceptación de las Condiciones Generales, los usuarios se comprometen a actuar en todo momento de conformidad con las disposiciones establecidas en el clausulado del presente texto legal.

Las presentes Condiciones Generales están dirigidas a mayores de 16 años que manifiesten tener plena capacidad para entender y aceptar el contenido de estas Condiciones Generales.

La utilización de ciertos servicios ofrecidos a los usuarios a través del Sitio Web puede encontrarse sometidas a condiciones particulares que, según el caso, podrán sustituir, completar y/o modificar  las presentes Condiciones Generales. Por lo tanto, en su caso, y con anterioridad a la utilización de dichos servicios, el usuario también debe leer atentamente y aceptar las correspondientes Condiciones particulares que puedan ser de aplicación.

3.- Objeto del Portal de Empleo

El presente Sitio Web ha sido desarrollado por INICIATIVAS VIRTUALES, a través de su plataforma Marketing4Ecommerce, con la finalidad de permitir a los usuarios que busquen empleo (en adelante, los “Candidatos”) la publicación de su Curriculum Vitae (CV) en el Sitio Web con el objeto de promocionar su formación y experiencia en determinadas materias, con el objeto de que las empresas puedan valorar su candidatura y contratación (en adelante, los “Empleadores”).

4.- Funcionamiento del Sitio Web

Para que los Candidatos puedan disfrutar de los servicios que el Portal de Empleo ofrece a través del Sitio Web, INICIATIVAS VIRTUALES les informa de las condiciones de funcionamiento de este Portal:

1. Los Candidatos podrán subir su CV de manera gratuita en el Sitio Web a través del procedimiento de Alta de Candidato, para lo cual deberán rellenar un formulario con los siguientes datos de forma obligatoria: email, nombre, apellidos, país de residencia, ciudad de residencia, nivel de estudios, ámbito de los estudios, nivel del último puesto, ámbito del último puesto. 

Asimismo, podrán cumplimentar el formulario, de forma voluntaria, con los siguientes datos: teléfono, fecha de nacimiento, fotografía, vídeo, links a páginas web, habilidades, educación, experiencia, entre otros.

2. Una vez los Candidatos suban su CV al Portal de Empleo, INICIATIVAS VIRTUALES lo revisará con el objeto de confirmar, en su caso, que la información que se contiene en el mismo es veraz. Si la revisión es positiva, INICIATIVAS VIRTUALES publicará el CV del Candidato en el Portal de Empleo.

Esto implica que los Candidatos no van a poder publicar sus CV directamente en el Sitio Web, sino que se realizará un filtro previo por parte de INICIATIVAS VIRTUALES.

3. Los Candidatos no podrán ver los CV del resto de Candidatos, sino que sólo podrán visualizar ofertas de los Empleadores y alertas de empleo. Estas alertas consisten en que INICIATIVAS VIRTUALES les enviará a través de correo electrónico, diferentes ofertas de trabajo en función de las etiquetas que el Candidato seleccione a la hora de elaborar su perfil.

5.- Cuenta del Candidato

En cuanto INICIATIVAS VIRTUALES confirme el CV del Candidato, se le proporcionará vía correo electrónico un nombre de Usuario y una clave, para que pueda acceder a su perfil, del cual tendrá la responsabilidad plena de uso.

En consecuencia, los Candidatos son responsables de la adecuada custodia y confidencialidad del nombre de Usuario y/o contraseñas que le permitan el acceso a su cuenta, y se comprometen a no ceder su uso a terceros, ya sea temporal o permanente, ni a permitir su acceso a terceras personas.

De igual forma, será responsabilidad del Candidato mantener toda la información facilitada al Sitio Web permanentemente actualizada de forma que responda en cada momento a la situación real del Candidato.

6.- Acceso a la información personal del Candidato

El Sitio Web almacena la información del Candidato para que su interacción con el mismo sea más eficaz, práctica y relevante.

Los Candidatos pueden acceder a su perfil para revisar, corregir, actualizar o eliminar su CV o perfil en cualquier momento al iniciar sesión en su cuenta.

7.- Limitaciones

INICIATIVAS VIRTUALES es un mero intermediario entre los Candidatos y los Empleadores que buscan profesionales para su contratación.

Por lo tanto, INICIATIVAS VIRTUALES se encarga exclusivamente de poner en contacto a los Candidatos que están interesados en buscar un puesto de trabajo con los Empleadores que buscan personal para llevar a cabo actividades relacionadas con su negocio.

INICIATIVAS VIRTUALES le informa que los Empleadores no son compañías que están vinculadas de ninguna manera con INICIATIVAS VIRTUALES, sino que son personas físicas o empresas independientes que acceden al Portal de Empleo del Sitio Web con la finalidad de encontrar Candidatos que se adecuen a sus perfiles y que estén interesados en desempeñar sus funciones laborales. EN ESTE SENTIDO, INICIATIVAS VIRTUALES NO INTERMEDIARÁ BAJO NINGÚN CONCEPTO EN LA CONTRATACIÓN QUE FORMALICEN LOS CANDIDATOS Y LOS EMPLEADORES.   

8.-Conducta de los Candidatos

Los Candidatos se comprometen a hacer un uso lícito, diligente, honesto y correcto de cuanta información o contenidos tengan acceso a través del Portal de Empleo del Sitio Web, y todo ello bajo los principios de la buena fe y respetando en todo momento a la legalidad vigente y a las presentes Condiciones Generales.

En particular, pero sin limitación, los Candidatos no deberán:

1.Registrarse o comunicar datos que no sean verdaderos, exactos, completos y/o actualizados, ni acceder al Sitio Web utilizando el nombre, datos identificativos o el password de otro Candidato o suplantar a cualquier persona o identidad.

2. Usar el Sitio Web con fines fraudulentos, o relacionados con delitos penales o actividades ilícitas de ningún tipo.

3. Crearse un Perfil o utilizar el Sitio Web para enviar, usar o reutilizar material o que contenga contenidos injuriosos o calumniosos, información ilegal, ofensiva, pornográfica o que vulnere las leyes de protección de menores, abusiva, indecente, difamatoria, obscena o amenazante de ningún tipo, o que suponga una violación de derechos de autor, marcas registradas o confidencialidad, privacidad o cualquier otro derecho, o sea de otro modo injurioso o censurable para terceras partes, o cuyo contenido contenga virus informáticos, propaganda política, contenido publicitario, correos en cadena, envío masivo de correos, esté destinada a fomentar acciones contrarias a la libre competencia o cualquier otro tipo de “spam” o “script” y, en general, cualquier tipo de molestia o inconveniente innecesario.

4. Descargar, enviar o distribuir de cualquier otra forma contenidos o aplicaciones que puedan vulnerar cualquier legislación en vigor o que supongan infringir cualquier derecho de cualquier parte.

5. Acceder a las cuentas de correo electrónico o CV de otros Candidatos.

6.Utilizar información, contenidos u otros datos vistos u obtenidos a través de la sección de empleo para prestar servicios que, a criterio exclusivo del Sitio Web, compitan con INICIATIVAS VIRTUALES.

7. Distribuir, gestionar o comunicar contenidos que deterioren la calidad del servicio establecido en el Sitio Web.

8. Promover o fomentar que terceros lleven a cabo cualesquiera de las prácticas anteriores o contribuyan a ello.

INICIATIVAS VIRTUALES tendrá derecho a investigar y denunciar cualquiera de las conductas mencionadas de acuerdo con la Ley, así como a colaborar con las autoridades en la investigación de dichas actuaciones.

INICIATIVAS VIRTUALES se reserva el derecho a denegar cualquier intento de acceso a el Sitio Web, cancelar cuentas, eliminar o modificar contenidos, o cancelar la prestación de Servicios en los casos en los que se produzca una utilización incorrecta del Sitio Web.

En particular, INICIATIVAS VIRTUALES se reserva el derecho de admisión y de exclusión de su Sitio Web de cualquier Candidato que no cumpla las normas contenidas en el presente condicionado.

9.- Propiedad Intelectual e Industrial

Todos los derechos sobre el contenido, diseño y código fuente de este Sitio Web y, en especial, con carácter enunciativo pero no limitativo, todos los derechos sobre las fotografías, imágenes, textos, logotipos, diseños, marcas, nombres comerciales, datos que se incluyen en el Sitio Web y cualesquiera otros derechos de propiedad intelectual e industrial son titularidad de INICIATIVAS VIRTUALES, o bien de terceros que han autorizado expresamente a INICIATIVAS VIRTUALES para la utilización de los mismos en su Sitio Web.

Por ello y en virtud de lo dispuesto en Real Decreto Legislativo 1/1996, de 12 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Propiedad Intelectual, regularizando, aclarando y armonizando las disposiciones legales vigentes sobre la materia (en adelante, “Ley de Propiedad Intelectual”), así como en la Ley 17/2001, de 7 de diciembre de Marcas y la legislación complementaria en materia de propiedad intelectual e industrial, queda expresamente prohibida la reproducción, transmisión, adaptación, traducción, distribución, comunicación pública, incluida su modalidad de puesta a disposición, de la totalidad o parte de los contenidos del Sitio Web, en cualquier soporte y por cualquier medio técnico, salvo autorización expresa otorgada por escrito por parte de INICIATIVAS VIRTUALES.

INICIATIVAS VIRTUALES no concede ninguna licencia o autorización de uso de ninguna clase sobre sus derechos de propiedad intelectual e industrial o sobre cualquier otra propiedad o derecho relacionado con el Sitio Web, y en ningún caso se entenderá que el acceso y navegación de los Candidatos implica una renuncia, transmisión, licencia o cesión total ni parcial de dichos derechos por parte de INICIATIVAS VIRTUALES.

Cualquier uso de esos contenidos no autorizado previamente por parte de INICIATIVAS VIRTUALES será considerado un incumplimiento grave de los derechos de propiedad intelectual o industrial y dará lugar a las responsabilidades legalmente establecidas.

10.- Exclusión de responsabilidad

10.1 Exclusión de responsabilidad en relación con el funcionamiento del Sitio Web

INICIATIVAS VIRTUALES no otorga ninguna garantía ni se hace responsable, en ningún caso, de los daños y perjuicios de cualquier naturaleza que pudieran derivarse del acceso o uso de los contenidos del Sitio Web. Entre otras, y a título enunciativo y no limitativo, INICIATIVAS VIRTUALES no se responsabiliza de las siguientes circunstancias:

  1. De la falta de disponibilidad, mantenimiento y efectivo funcionamiento del Sitio Web y/o de sus servicios o contenidos, excluyéndose, en la máxima medida permitida por la legislación vigente, cualquier responsabilidad por los daños y perjuicios de toda naturaleza que puedan deberse a la falta de disponibilidad o de continuidad del funcionamiento del Sitio Web.
  2. De la falta de utilidad del Sitio Web o los contenidos para cualquier servicio.
  3. Del contenido de otras páginas de Internet a las que puedan dirigirse links o enlaces colocados en el Sitio Web.
  4. De la existencia de virus, programas maliciosos o lesivos en el Sitio Web.
  5. Del uso ilícito, negligente, fraudulento, contrario a las presentes Condiciones Generales o a la buena fe, del Sitio Web o sus contenidos, por parte de los Candidatos, incluido cualquier infracción de los derechos de propiedad intelectual y/o industrial de INICIATIVAS VIRTUALES o de terceros.
  6. De las incidencias ocasionadas por el uso indebido del Sitio Web.
  7. De los casos de fuerza mayor, el bloqueo de las telecomunicaciones o de la red de Internet, acciones u omisiones de terceras personas, o cualesquiera otras causas o circunstancias independientes de la voluntad de INICIATIVAS VIRTUALES que impidan la utilización normal del Sitio Web.

 

10.2. Exclusión de Responsabilidad sobre la relación entre los Candidatos y los Empleadores

INICIATIVAS VIRTUALES no asumirá responsabilidad alguna por las condiciones conforme las cuales los Candidatos y los Empleadores pacten la contratación laboral, y en concreto, INICIATIVAS VIRTUALES no se responsabiliza de las siguientes circunstancias:

  1. De cualquier disputa que se pudiera generar entre los Empleadores y Candidatos como consecuencia de la relación contractual mantenida entre ambos.
  2. De las condiciones laborales establecidas a los Candidatos por parte de los Empleadores.  
  3. De las responsabilidades que deba asumir el Empleador de cara a la contratación de los Candidatos.
  4. De la utilización que hagan los Empleador y Candidatos de las herramientas que INICIATIVAS VIRTUALES ponga a su disposición en el Sitio Web.

11.- Hipervínculos

El Sitio Web puede contener hipervínculos que permitan al Candidato acceder a Sitios Web de terceros. INICIATIVAS VIRTUALES no asume ninguna responsabilidad por el contenido, informaciones o servicios que pudieran aparecer en dichos sitios, que se entenderán ofrecidos exclusivamente con carácter informativo por parte de INICIATIVAS VIRTUALES.

12.- Duración y Modificaciones

Se entienden como vigentes, las condiciones que estén publicadas en el momento en el que el Candidato acceda al Sitio Web de INICIATIVAS VIRTUALES.

Si alguna disposición de las presentes Condiciones Generales se declarase inaplicable o inválida, dicha disposición será limitada o eliminada en la medida mínima necesaria para que las restantes condiciones y obligaciones permanezcan en pleno vigor y efecto y de obligado cumplimiento.

INICIATIVAS VIRTUALES podrá suprimir, modificar o sustituir los contenidos del presente documento en cualquier momento, publicando o enviando una notificación a través del Sitio Web o por correo electrónico al Candidato.

13.- Cláusula de salvaguarda

Todas las cláusulas o extremos de estas condiciones de uso deben ser interpretadas de forma independiente y autónoma, no viéndose afectadas el resto de estipulaciones en caso de que una de ellas haya sido declarada nula por sentencia judicial o resolución arbitral firme. Se sustituirá la cláusula o cláusulas afectadas por otra u otras que preserven los efectos perseguidos por las condiciones de uso.

14.- Fuero y legislación aplicable

Las presentes Condiciones Generales de Uso se regirán por la legislación española. En caso de litigio sobre la interpretación, ejecución o validez de estas Condiciones Generales de Uso, serán competentes los Juzgados y Tribunales de la ciudad de residencia de los Candidatos.